Så skal varerne pakkes ud. Henrik Berg trives på lageret hos Carl Christensen.
Så skal varerne pakkes ud. Henrik Berg trives på lageret hos Carl Christensen.
Foto: due.
Del på Facebook
Del på Twitter
Udskriv
Send e-mail

56-årig er blomstret op på lageret

Et fleksjob på et lager fik lykken til at vende for langtidssygemeldt

Det er Henrik Berg, der skal sørge for at varer er pakket ud, så de er klar til levering når de skal overdrages til kunden. Sådan har det været et stykke tid for den 56-årige medarbejder, der også skal gøre ordentligt rent i lagerlokalerne hos Carl Christensen på Fabriksparken.

Og hans chef er særdeles tilfreds med indsatsen:

“Gulvene har aldrig været så rene før”, lyder det med et smil fra Ronald Ierst, teamleder for lageret i firmaet, der afsætter produkter til det danske automarked og til industri- og marinesektoren i Danmark.

“Det har jeg lidt svært ved at forholde mig til, når han siger sådan”, lyder det beskedent fra Henrik Berg.

Tonen er gemytlig, og drilles der lidt indimellem, er det på den søde måde, med et glimt i øjet.

Sådan var det ikke tidligere for den nu 56-årige Henrik Berg. Han har haft et langt arbejdsliv, der blev afbrudt brat i 2010, da han røg ud i en længere sygemelding, på grund af psykisk dårligt arbejdsmiljø.

“Jeg blev ignoreret på mit arbejde. Det udviklede sig til ren mobning”, fortæller han åbenhjertigt.

Det medførte stress og udviklede sig til en depression. Henrik Berg mistede jobbet, og det blev en hård kamp for at vende tilbage til arbejdsmarkedet.

Men lykken vendte, da Carl Christensen indgik en aftale med Albertslund Kommune om at ansætte Henrik i et fleksjob.

Aftalen lød først på fire timer om ugen, men er langsomt blevet udbygget, så Henrik nu er på lageret 12 timer, fordelt over tre dage om ugen.

“Jeg har den holdning, at alle mennesker skal have en chance”, siger Ronald Ierst.

“Så må man se om det fungerer, og det har det i den grad gjort med Henrik.”

Rimelige krav

Han fortæller, at Henrik er faldet godt ind i jargonen, og det nikker Henrik til.

“For mig er det psykiske arbejdsmiljø det vigtigste”, slår han fast.

Ronald Ierst fortæller også, at kravene til medarbejderenhele tiden afpasses nøje:

“Vi presser ikke Henrik mere end vi kan mærke at han kan være med. Vi skal stille krav til ham, men de skal være rimelige.”

Henrik Berg er ikke den eneste hos Carl Christensen, der er er ansat i fleksjob. To andre er tilknyttet på samme vilkår, og firmaet overvejer at udbygge ordningen yderligere.

For den indsats modtog Carl Christensen fornylig Virksomhedsprisen i Albertslund Kommune, en pris der gives til virksomheder der udviser rummelighed.

“Det jeg har oplevet kan jeg ikke fjerne igen. Men jeg har fået et liv nu”, slår Henrik Berg fast.

due

Publiceret: 16. Maj 2014 08:00
¨
Se også:

Tilmeld dig vores nyhedsbrev og få de lokale nyheder hver
dag fra Albertslund Posten

Annonce
ANNONCER
Se flere
Politiken
Seneste nyt
Ekstra Bladet
Seneste nyt
Jyllands-Posten
Seneste nyt